Número de puestos de trabajo: 1.
Jornada: 10 horas semanales.
Contratación: fines de semana alternos.
Incorporación: septiembre.
Funciones
Bajo la supervisión de la dirección del servicio, sus principales responsabilidades serán:
- Supervisar, cuando proceda, que la persona realice las actividades de la vida diaria: levantarse, vestirse, desvestirse, realizar su higiene personal, cubrir sus necesidades fisiológicas, alimentarse, etc.
- Favorecer la promoción de las capacidades de autonomía, control y dominio sobre la propia vida de la persona residente.
- Velar por el cumplimiento de los horarios.
- Dar apoyo, cuando sea necesario, en la alimentación. Velar por el seguimiento de los menús y los hábitos saludables.
- Intervenir en las situaciones que puedan presentarse cuando la dinámica relacional lo requiera.
- Supervisar y/o administrar el tratamiento farmacológico de acuerdo con las indicaciones de la responsable higiénico-sanitaria.
- Asignar y supervisar tareas y responsabilidades de la persona atendida.
- Observar el comportamiento de la persona, especialmente en aquellos aspectos relacionados con su estado de salud, con el fin de detectar posibles cambios.
- Utilizar los medios técnicos de los que disponga la vivienda (grúas, sillas de baño, camas articuladas, etc.).
- Participar en el cumplimiento del plan de atención individual.
- Participar en la ejecución del programa de actividades del servicio del que haga uso la persona.
- Coordinarse con todo el equipo de profesionales para contribuir a la mejora de la organización y el funcionamiento del servicio.
- Participar en el cumplimiento de los protocolos.
- Colaborar en la preparación e implementación de los programas y actividades individuales y comunitarias planificadas por el equipo.
Requisitos de la persona candidata
- Persona organizada, metódica y con buena gestión del tiempo.
- Carácter afable.
- Habilidades comunicativas, tanto escritas como verbales.
- Capacidad para trabajar en equipo.
- Persona responsable y cuidadosa con las demás personas.
Requisitos formativos
- Título de auxiliar de enfermería, CFGM de Atención Sociosanitaria, acreditación Acredita’t o titulaciones universitarias relacionadas con el ámbito social, educativo o de la salud.
Categoría y retribución
Categoría: Monitor/a.
Retribución: Según convenio.
Las personas interesadas pueden enviar su currículum vitae a info@acudam.com, indicando la oferta de empleo a la que desean optar (monitor/a de atención sociosanitaria).